作为大同市第三粮食储备库有限公司的员工，周先生希望自己被拖欠的工资，能补齐。

薪资遭拖欠，公积金也停发

2009年，山西大同的周先生入职大同市第三粮食储备库有限公司工作，至今已15年。此前，工资的发放很正常，直到2021年每月大约到手2200多元。

周先生说，2022年8月前后，单位因上级领导被纪委带走，此后便停止发薪，公积金也开始停缴。直到2024年5月，新领导上任，才开始正常按照每月1500元左右的金额发薪，“在2024年5月以前，会隔一至数个月补发一两个月工资。”

截至2024年10月，公司共拖欠他1.5万元左右的工资，以及近3年的公积金，“欠我4个月的整月工资，3个月部分工资，以及2023年拖欠的3600元取暖费。”

“我找过单位很多次，但都回复说没钱。”“我们是粮仓，按照上级要求，高价收购新粮，低价出售旧粮，差价都是公司承担的亏损，我们发不了工资肯定和这个有关。”周先生说，“单位百来号人都是这个情况，大家都被拖欠了工资。”

公司百余人被欠薪，因新旧轮换粮差价没补贴

天眼查显示，大同市第三粮食储备库有限公司的上级单位为“大同市国资委”。根据2023年年报显示，共有员工144人，营业收入3588万元，利润总额为“-679万元”。

10月8日，华商报大风新闻记者就此事联系到大同市第三粮食储备库有限公司，工作人员表示，公司百余人普遍存在被欠薪的情况，但主要是因为营收困难，具体情况会由专人回复。

随后，大同市第三粮食储备库有限公司一负责人回复称，公司确实存在普遍欠薪的问题，主要原因是粮食储备库的入库新粮和出库旧粮存在价差，这部分价差大同市没有补贴，“举个例子，旧玉米是8毛一斤出库的，而新玉米是1元一斤进库，其中便存在每斤两毛钱的价差。”

“轮换的粮食必须足量，所以价差就要单位自己去承担亏损。”该负责人说，公司的主要收入来源，是有关部门给的粮食存放保管费，这部分费用按理承担了所有员工的薪资开支，但这部分费用垫付了粮库因价差存在的亏损，“我们要先完成有关部门的粮食轮换任务，再解决员工的工资问题，所以造成了拖欠员工薪资、社保等问题。”

该负责人表示，关于这一问题的解决，他们一方面在与大同市发改委等部门沟通，争取解决价差的政策补贴，另一方面则是希望把握住一些市场、商业机会，以解决价差问题。

对此，华商报大风新闻记者联系大同市国资委了解情况，但未获回应。